photo Visites guidées

Visites guidées "Les Trois trésors de Blainville"

Manifestation culturelle

Blainville-Crevon 76116

Du 05/07/2025 au 21/09/2025

Tous les premiers samedi du mois, d'avril à août 2025, puis pour les journées du patrimoine en septembre 2025, seront organisées des visites guidées sur trois sites emblématiques de Blainville-Crevon (voir dates ci-dessous). 1/ Le site médiéval : C’est un haut lieu de la Normandie (le Duc Guillaume et Henri IV l’ont connu). Habituellement fermé au public (sauf ses abords, siège de l’Archéo Jazz), il ouvre grand ses portes. Les étonnants vestiges de 6 châteaux superposés (de la motte du 11e à la résidence du 18e siècle) ont été sortis de terre grâce au travail acharné de bénévoles passionnés, depuis 1967. Des salles et escaliers des 14 et 15e siècles, alors totalement ensevelis, sont maintenant accessibles, parfaitement conservés et spectaculaires. Une initiation au tir à l’arc est prévue. 2/ Les collections de la Sirène : Au cœur du village (moulin face à la pharmacie) de Blainville, lieu de naissance du très célèbre Marcel Duchamp, l’association La Sirène présente les insolites collections du critique d’art, Anatole Jakovsky : un ensemble remarquable de tableaux naïfs (Chaissac, Fous, O’Brady...) une dense bibliothèque dédiée aux arts plastiques, près de 28 000 cartes[...]

photo Exposition Art Alpilles- Ombres et Eclats

Exposition Art Alpilles- Ombres et Eclats

Sculpture, Peinture

Les Baux-de-Provence 13520

Du 16/07/2025 au 31/07/2025

A travers peintures, sculptures, photographies et installations, chaque artiste explore la relation entre ombre et lumière, offrant une vision personnelle et originale de cette thématique intemporelle. Le projet d’association nommé Art’Alpilles est à l’initiative d’artistes peintres, sculpteurs, et autres… majoritairement de la région des Alpilles.

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : En accord avec les valeurs portées par l'Association, vous êtes placé(e) sous l'autorité de la Directrice et du Directeur Adjoint du Pôle « Protection de l'Enfance » et du chef de service des unités de la Maison d'Enfants à caractère Social qui accueille 64 enfants et adolescents. En relation avec l'équipe et en lien avec le Pôle Protection de l'Enfance de l'ASEA 43, le maître(esse) de maison organise la vie du groupe et accompagne les mineurs accueillis, dans le respect des projets de vie, de l'établissement et de l'association gestionnaire. DESCRIPTION DU POSTE : Maitre ou Maîtresse de maison pour une unité de vie de la Maison d'Enfants à caractère Social accueillant 9 pré adolescents(es). Fonction polyvalente[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Social - Services à la personne

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agent administratif du siège social participe à la gestion administrative de qualité des dossiers de la Direction Générale et des fonctions supports. Il assure l'accueil et contribue à l'image de marque de l'Association, en interne comme à l'externe. Il participe à la circulation de l'information ainsi qu'à la fluidité des processus de travail du siège social Assure l'accueil physique et téléphonique du siège social : * accueille, oriente et renseigne les visiteurs internes et externes. * assure l'accueil téléphonique : il identifie, filtre et oriente les interlocuteurs. Il assure un premier niveau de renseignement (salariés, fournisseurs, etc.) Assure la gestion du courrier : * réceptionne, enregistre et distribue le courrier entrant. * rédige, enregistre, classe et affranchit le courrier sortant. Participe à la gestion du siège social : * Gère l'espace accueil/café, et assure le réapprovisionnement des consommables * Assure le suivi, l'approvisionnement et le rangement des fournitures administratives et divers, * Assure l'archivage du siège, * Elabore et met en page des courriers, documents, présentations, etc.. * Gère les réservations des salles[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

API en Gascogne est implantée à l'Isle Jourdain depuis 1994. Elle porte la responsabilité d'un budget de 2 M€ et se compose de 45 salariés répartis sur 2 Centre Sociaux, 1 Multi-accueil, 1 Espace de Vie Sociale, 1 LAEP et 1 RPE. Elle accueille sur son siège les permanences de partenaires sociaux ainsi que la Maison France Services. Les valeurs qui déterminent son projet : Accueil, Partage, Initiative. Ces valeurs rejoignent celles du réseau fédéral des Centre Sociaux de France et de la Fédération Interdépartementale Garonne Occitanie dans lesquels API s'investit. API travaille en partenariat avec la CAF du Gers, la ville de l'Isle Jourdain et la Communauté de Communes de la Gascogne Toulousaine dont elle bénéficie de la reconnaissance et du soutien. Vous travaillez en collaboration avec les autres Directeurs de l'Association et les Fonctions Supports. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, vous souhaitez vous investir dans une fonction construite autour : - d'un projet associatif, - de l'engagement et des valeurs portées par notre Association, - du management et de l'animation d'une équipe de professionnels. Principales missions : - Définir, écrire, accompagner,[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour sa direction de l'insertion, un.e directeur.trice d'établissement Insertion (H/F) en CDI à temps plein. La direction de l'Insertion réunit des dispositifs proposant un accompagnement aux personnes cumulant un certain nombre de difficultés (sociales, économiques, professionnelles), représentant un frein pour l'accès à un emploi pérenne. La Direction d'Insertion représente un enjeu majeur pour le développement de Mayotte. Avec 50% de sa population ayant moins[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Lahage, 31, Haute-Garonne, Occitanie

3PA est une association créée il y a 20 ans. Elle se situe à Lahage (40 min de Toulouse, 30 min de Muret). Elle porte et développe le tiers-lieu Bordanova depuis 2019. Bordanova est un tiers-lieu hybride et tourné vers la transition écologique et sociale. Il œuvre en milieu rural et rayonne aussi sur l'ensemble du territoire. Ses champs d'intervention sont la transition écologique et sociale, la culture et l'entreprenariat local. Nous sommes 20 salarié.e.s permanent.e.s et 13 salarié.e.s en insertion (en file active), dont un.e facilitateur.rice du tiers-lieu et une régisseuse du tiers-lieu. Les locataires du tiers-lieu sont des personnes physiques ou morales qui expérimentent leur activité économique en ayant accès à un espace : une brasserie, culture de plantes médicinales, lacto-fermentation, travail du bois, construction en bambou, gravure laser, école de musique, artistes, etc. Missions principales : Assurer la facilitation du tiers-lieu, être disponible et avoir une vision d'ensemble. Ce poste est en binôme étroit avec la régisseuse du lieu. Ce poste s'articule en particulier autour des partenariats sur le territoire, de la gestion du lieu et son développement.[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. DESCRIPTION DU POSTE : Le coordinateur assure la cohérence des actions et la cohésion des professionnels pour la mise en œuvre des missions relatives à chaque dispositif, dans le respect des projets des personnes accueillies et du cadre réglementaire. Cette fonction implique une adhésion aux valeurs de l'association, au projet d'établissement et à l'adaptation des services en fonction de l'évolution des politiques publiques. Cette fonction n'engendre aucun pouvoir hiérarchique ou disciplinaire vis-à-vis des autres salariés des services ou de l'association. Missions et moyens mis en œuvre : Sous la responsabilité du chef de service, le coordinateur organise, avec l'équipe, l'accompagnement mené auprès des usagers. Il veille au renouvellement des contrats[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

« Coordinateur/directeur de la Fédération Départementale des Foyers Ruraux 52 » Implantée au cœur de la ruralité haut-marnaise depuis plus de 40 ans, la Fédération Départementale des Foyers Ruraux (FDFR 52) fédère aujourd'hui près de 60 associations locales autour d'un projet d'éducation populaire engagé, solidaire et ancré dans les territoires. À travers ses actions dans les domaines de la culture, du sport, de la jeunesse et de la formation, elle œuvre à renforcer le lien social, encourager l'engagement citoyen et favoriser l'accès à la culture et aux loisirs pour toutes et tous, en particulier les jeunes et les publics ruraux. Portée par des valeurs fortes - émancipation, coopération, transition écologique - la FDFR 52 développe des projets innovants et collectifs en milieu rural, avec le soutien d'une équipe salariée dynamique et d'un réseau d'acteurs locaux mobilisés. Missions Principales - Animer la vie fédérale - Coordonner l'animation de la vie associative dont « Guide Asso » - Assurer l'accompagnement et de le suivi de l'équipe ainsi que la gestion des ressources humaines dans une approche Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences/GPEC - Assurer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association PEP Savoie Mont-Blanc, acteur incontournable de la solidarité et de l'éducation en Savoie et Haute-Savoie, recrute un(e) Chargé(e) de mission pour piloter et développer ses actions en faveur de la scolarité inclusive et de la lutte contre les inégalités. Au sein de l'équipe siège de l'Association PEP Savoie Mont-Blanc, vous contribuez activement à la définition, au déploiement et à l'évaluation des actions de solidarité portées sur les territoires de la Savoie et de la Haute-Savoie. À l'interface entre les établissements scolaires, les partenaires institutionnels et les collectivités, vous êtes un acteur clé de la dynamique éducative et solidaire de l'association. Par vos initiatives, vos analyses et votre engagement, vous soutenez les publics les plus fragiles et favorisez l'égalité des chances. * Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions, les équipes de terrain et le réseau associatif, en garantissant la mise en œuvre opérationnelle, administrative et financière des projets confiés, tout en assurant leur visibilité et leur impact Vos missions - Déployer des actions de solidarité dans les domaines de la scolarité et du handicap. - Coordonner[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'Association Foyer Notre Dame, basée à Strasbourg depuis 1923, met en œuvre les politiques publiques en faveur des jeunes adultes, des Mineurs Non Accompagnés, des demandeurs d'Asile et des Réfugiés, dans le département du Bas-Rhin et dans la région Grand-Est. L'Association Foyer Notre Dame recrute un.e Agent de Maintenance en CDD de remplacement de 4 mois pour le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile Le Pôle Asile et Réfugiés de l'Association Foyer Notre Dame est structuré en différents services qui lui confèrent un positionnement stratégique et une expertise dans l'accompagnement des publics migrants. Le CADA « Les Cèdres » dispose d'un agrément de 500 places pour un accueil en logement diffus des familles et des personnes isolées répartis sur l'Eurométropole de Strasbourg. Il remplit un rôle d'accompagnement sanitaire, social ainsi que dans les démarches administratives, tout en accompagnant les bénéficiaires vers l'autonomie et l'insertion. Vos missions : Dans le respect du projet associatif et des directives données, l'agent de maintenance assure l'ensemble des conditions matérielles nécessaires à la mise en ouvre des missions du service. L'ensemble de la mission[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Mission des salariés : *Sport société : Participer et travailler à la mise en œuvre des projets du comité UFOLEP 28 dans sa globalité Animer sur le terrain auprès de différents publics : - jeunes, - ados, - famille, - public en situation de handicap, - public en difficulté d'insertion, - séniors.. Assurer le suivi technique : -Participer aux réunions d'équipe, -Travailler sur différents projets initiés par le comité UFOLEP 28, -Contribuer au développement des activités du comité, -Relayer les informations techniques auprès des associations concernées, -Créer une dynamique technique et pédagogique au sein des activités concernées. Assurer le suivi du réseau associatif du comité : -Animer au sein du réseau associatif UFOLEP, -Contribuer au développement de la vie associative de contribuer à toute action de rayonnement de l'UFOLEP sur le territoire, -De rendre compte des actions menées et des évolutions et adaptations nécessaires. - Début souhaité : 05 mai 2025 Avantages : - Accès comité entreprise - Tickets restaurants - Véhicules de service - Mise à disposition de vêtements de travail - Mise à disposition du matériel administratif : Bureau, Téléphone portable,[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Moussy, 51, Marne, Grand Est

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire. Premier Mouvement familial associatif, c'est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Familles Rurales contribue à travers son réseau associatif, dans la proximité, à l'animation de la vie sociale, au dynamisme et à l'attractivité des territoires ruraux et périurbains, permettant aux familles de s'y sentir mieux et d'y prendre des initiatives solidaires. Sur le département de la Marne, la Fédération marne accompagne dans leurs projets : 100 associations, composées de 1150 bénévoles et 5700 familles adhérentes. Nous recrutons un chargé(e) de territoire basé à Moussy Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac + 2 exigé, (bac+3 souhaité) dans un domaine de formation spécialisé dans l'animation, la coordination, ou vous justifiez d'expériences professionnelles apportant un niveau équivalent. Vous manifestez de l'intérêt pour les dynamiques collectives et l'économie sociale et solidaire, ainsi que pour l'animation de groupe. Vous possédez des capacités rédactionnelles, vous êtes à l'aise avec la bureautique,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Imphy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association recrute, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un.e assistant.e de direction qui aura pour missions principales: - la gestion administrative de l'association et notamment auprès de la direction - le secrétariat de la vie associative (Assemblée générale, conseils d'administration, lien avec les bénévoles...) - le secrétariat général de l'association: accueil téléphonique du siège, courrier et agenda - le suivi des achats, des contrats associatifs - le suivi de la gestion locative des logements sur le plan administratif Garant du respect des procédures administratives, la personne recrutée aura également pour missions de proposer de nouvelles créations éventuelles et leur mise à jour. L'assistant.e de direction travaillera en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe du siège et l'équipe de direction, composées d'une aide comptable, une gestionnaire paie, d'un chef de service administratif et financier, et de l'ensemble de l'équipe de direction, composée de 4 chefs de service éducatifs et d'un responsable travaux et patrimoine. Profil : Expérience sur un poste similaire minimum Bac + 2 avec expérience. Vous êtes reconnu pour votre gestion[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales : **Analyser & conseiller : - Identifier et anticiper les besoins du territoire et leurs évolutions. - Expertiser les dispositifs existants pour proposer des améliorations. - Apporter un appui technique et stratégique aux services et directions. Exemples d'activités : Mener des expérimentations sur la précarité avec la Maison de la Solidarité, piloter des projets innovants sur l'attractivité des métiers du sanitaire et social. **Développer & animer : - Concevoir et piloter des projets ambitieux dans les domaines de la santé, de la petite enfance, de la jeunesse, du sport et de la vie associative. - Fédérer et coordonner les acteurs locaux (collectivités, associations, partenaires institutionnels). - Animer et structurer des réseaux professionnels selon les dispositifs contractuels existants (CTG, CLS). - Piloter des politiques jeunesse et parentalité avec l'encadrement de deux personnes référentes. - Exemples d'activités : Créer des programmes de prévention santé dans les écoles, réfléchir sur le rapport des jeunes avec le sport en collaboration avec les associations locales. **Impulser et financer : - Développer des partenariats stratégiques et[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert, sur les 2 sites à Auch et Nogaro (extension de la capacité du service et création d'un second site), un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle). (offre interne n°2025-025) **Poste à pourvoir dès que possible** MISSION : Dans le respect du cadre légal et des valeurs associatives, ainsi que de la politique associative en matière de protection de l'enfance et de prévention de la délinquance, le-la chef-fe de service éducatif participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service du SAEMO32 en lien avec le projet associatif. Sous l'autorité du directeur du service, le(la) chef(fe) de service : - Participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service en lien avec le projet associatif ainsi qu'au pilotage de la démarche d'évaluation des actions du service, - Planifie et coordonne le travail des équipes d'Auch et de Nogaro, - Garantit la mise en œuvre des mesures d'AEMO simples et renforcées dans le respect du cadre réglementaire, [...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Protection de l'Enfance Action Educative en Milieu Ouvert Un Travailleur Social (H/F) En Contrat Durée Déterminée À Temps Plein - 1 ETP - 35h/semaine Poste à pourvoir du 23/06/2025 au 23/12/2025 PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : En accord avec les valeurs portées par l'Association, vous êtes placé(e)s sous l'autorité du Directeur du Pôle et du Directeur Adjoint du Pôle « Protection de l'Enfance » ainsi que des chefs de service du Service d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert. DESCRIPTION DU POSTE : En référence au projet de service, vous assurez l'accompagnement des enfants/adolescents (0-18 ans) dans le cadre d'une mesure d'Assistance Educative en Milieu Ouvert (AEMO). Vous êtes en relation avec les[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, recrute un Directeur Adjoint (h/f) d'établissement pour LADAPT, Association nationale accompagnant plus de 18 000 personnes en situation de handicap dans leurs parcours vers une insertion sociale et professionnelle. L'Association compte un effectif de 3000 salariés, 100 établissements et services organisés en 9 régions. Rattaché(e) au Directeur de l'établissement comptant des services médico-sociaux (un ESRP de 75 places, un ESPO de 45 places ainsi que 60 places d'hébergement) et des Actions sous Gestion Propre, vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet associatif, ainsi qu'à la gestion des aspects RH, administratifs, financiers et techniques. Vous assurerez un management de proximité (75 professionnels dont 4 Adjoints de Direction), et promouvrez LADAPT tout en développant de nouvelles activités. Pour ce faire, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Gestion de l'établissement (mettre en œuvre la politique RH, promouvoir l'intérêt général, identifier les ressources, attribuer les moyens nécessaires à la mise en œuvre de l'activité.) - Management[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Alliances et Cultures est une association loi 1901 créée à Toulouse il y a plus de 35 ans. Elle gère 4 centres sociaux et centres socioculturels, qui sont autant de maisons de voisinage, lieux d'initiative et d'éducation populaire, lieux d'insertion et de lien social. Dans ce cadre, l'association gère également des ludothèques, un accueil de loisirs jeunes, un organisme de formation, une halte-garderie, et un France Services. Sous la responsabilité et en collaboration avec la directrice de l'association, le.la responsable de centre social anime le projet, qui comporte des dimensions d'animation sociale, et d'éducation populaire. En lien avec l'équipe (10 personnes, animateurs, travailleurs sociaux, ...), iel développe les partenariats pour mieux répondre aux besoins des habitants du quartier. - Vous pilotez l'activité globale du centre social en lien avec la direction. A ce titre, vous êtes garant.e du suivi et du bon fonctionnement du contrat projet. - Vous impulsez, coordonnez, évaluez les actions, en cohérence avec le projet et la politique associative. - Vous représentez le centre social auprès des partenaires territoriaux et institutionnels. -Vous réalisez[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

- Suivez la mise en œuvre des activités et assurez la bonne application du projet d'établissement et des appels à projets obtenus - Proposez des indicateurs de suivi et préparez les divers documents d'activité et les obligations institutionnelles - Assurez et coordonnez le suivi de la démarche qualité médico-sociale et prévention/formation, la démarche QVT dans le respect du projet associatif et de l'établissement - Rendez compte de l'activité régulièrement et proposez des outils de Reporting - Proposez des améliorations d'organisations au regard des rapports et analyses d'activité - Assurez la mise en œuvre des décisions RH prises par la direction d'établissement et/ou Régionale - Participez à l'évaluation des besoins de l'activité et des ressources humaines afin de préparer tous les outils de suivi. Elaboration et suivi budgétaire sur les services concernés - Coordonnez et fédérez les équipes autour des divers projets validés ou thématiques proposées à la réflexion. Vous solliciterez les équipes afin de faire évoluer les propositions de prestations. A ce titre vous participez au développement de l'identité et de l'appartenance associative - Représentez l'association[...]

photo Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre d'une réorganisation du pôle de la Direction Générale de l'association A3S à but non lucratif, implantée à l'Ouest du département de l'Aude, entre Carcassonne et Toulouse, gestionnaire d'un centre SMR de 50 lits et places et d'un DITEP de 103 places nous recherchons un(e) Responsable Economique Contrôle de Gestion. Poste à temps plein basé à Castelnaudary. La personne recrutée sera placée sous la responsabilité du Directeur Général de l'Association. Missions afférentes au poste : - Il/Elle est garant de la réalisation des opérations comptables et financières de l'association conformément à la règlementation. Il/Elle fournit à la direction et aux instances les outils nécessaires à leurs prises de décisions relatives à la gestion et au développement stratégique de l'association. - Il/Elle établit les bilans, comptes de résultats et rapports financier - Il/Elle élabore les EPRD, ERRD et PGFP conformément aux calendriers institutionnels - Il/Elle pilote l'adaptation des outils de gestion aux évolutions règlementaires et de la tarification - Il/Elle assure le contrôle de gestion de l'association - Il/Elle assure la gestion de la trésorerie - Il/Elle est[...]

photo Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Bar-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

La Fédération des MJC de Champagne-Ardenne recherche son Directeur(rice) de la Maison pour Tous -Centre Social de la Bar sur Aube Vos missions : - mettre en œuvre le projet social de l'association (dans le cadre de l'agrément centre social) - développer un projet d'intervention à destination des enfants et les jeunes du bassin de vie - soutenir les initiatives dans les quartiers, - assurer un soutien à la vie associative locale, - participer à la mise en œuvre d'actions culturelles ponctuelles PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : En appui avec l'équipe éducative : développement d'un projet d'intervention à destination des enfants et des jeunes du bassin de vie dans le cadre de la convention signée entre la Maison Pour Tous Centre Social et la Ville de Bar-sur-Aube Mise en œuvre du projet social de l'association (agrément centre social) Coordination et développement des activités de loisirs adultes de l'association Mise en œuvre d'actions culturelles (résidences d'artistes, manifestations ponctuelles.). Administration, gestion financière et organisation matérielle de la MPT Centre Social Implication dans les dynamiques de réseau MJC (projet fédéral) Compétences requises : DESJEPS,[...]

photo Camp médiéval au château de Ventadour

Camp médiéval au château de Ventadour

Fête, Histoire - Civilisation, Pour enfants, Patrimoine - Culture

Moustier-Ventadour 19300

Du 02/08/2025 au 03/08/2025

Découvrez la vie au Moyen-Âge ! Défilé, présentation d'armes, combats médiévaux, torture au moyen-âge, tournoi pour les enfants, cuisine... sont proposés par l'association Compaings et Commères. Démonstration et initiation aux danses du Moyen-âge par la compagnie l'Arbre fée . Découverte de la fauconnerie et présentation de rapaces avec l'association les grandes ailes corréziennes . Possibilité de restauration sur place à midi. Tarifs : 5€/adulte, 3€/enfants et gratuit pour les moins de 6 ans. Billetterie en ligne ou sur place.

photo Éducateur / Éducatrice technique

Éducateur / Éducatrice technique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes dépend du Pôle Handicap Enfant. L'établissement accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. DESCRIPTION DU POSTE : Dans[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes dépend du Pôle Handicap Enfant. L'établissement accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. Le SESSAD du Velay, accompagne[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature *** L'Association « APEI » recrute : UN-E DIRECTEUR-TRICE DE POLE ADULTE Missions principales: - Assurer la gestion administrative, budgétaire et l'évaluation de l'activité des établissements et services placés sous sa responsabilité, - Elaborer, mettre en œuvre et actualiser les projets d'établissement de son pôle, en lien avec la stratégie et la dynamique de développement souhaitées par le Conseil d'administration de l'APEI, - Veiller à la mise en œuvre et au respect des droits des usagers, - Garantir la qualité et la transparence des relations avec les familles, les représentants légaux et les proches, - Gérer le personnel de ses établissements, - Garantir le respect de la législation et de la réglementation applicable aux établissements de son périmètre, - Veiller à la bonne application des mesures relatives à la sécurité des biens et des personnes, - Répondre de la qualité des prestations apportées par les services placés sous sa responsabilité, - Organiser l'activité productive de l'ESAT en lien avec l'identification des moyens techniques nécessaires à la mise en œuvre des objectifs[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Agriculture - Sylviculture

Rayol-Canadel-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Domaine du Rayol, Le Jardin des Méditerranées, est un espace naturel protégé, propriété du Conservatoire du littoral. Géré par une Association loi 1901 reconnue d'intérêt général et qui emploie 33 salariés ETP selon la Convention collective nationale de l'Eclat. Le site, ouvert toute l'année, accueille environ 95 000 visiteurs par an, et leur propose des activités variées : visites guidées, ateliers-formations, sentier marin, concerts, expositions, fêtes des plantes, etc. Il développe également des activités commerciales en lien avec le jardin : pépinière écologique, librairie spécialisée, café-restaurant. Le site développe également des activités scientifiques et culturelles. Labellisé Jardin Remarquable et Qualité Tourisme, le Domaine du Rayol est un site touristique phare en région Provence-Alpes-Côte d'Azur, un site joyau de l'action du Conservatoire du littoral et un lieu de référence dans la gestion des jardins méditerranéens. Le Domaine du Rayol recherche un.e Assistant.e administratif.e et RH en contrat d'apprentissage. Votre mission : Sous la responsabilité du Responsable Administratif et Financier, vous l'assisterez dans ses missions et dans la réalisation[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Administrations - Institutions

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Le service Sport et Vie Associative (SVA) est composé de 20 agents répartis sur les différents sites sportifs de la ville. Les bureaux du SVA sont situés au sein de la maison des associations bâtiment A. Le service est dirigé par un chef de service, un adjoint et une assistante. Le service a pour missions de : - gérer les installations sportives (plannings d'utilisation, entretien, budgets, manifestations, .), les agents affectés à leurs surveillances et à leurs maintenances ainsi que le public scolaires et associatifs qui les fréquentent. - accueillir, renseigner et aider le public, les associations, dans leurs démarches au quotidien (recherche de salles, de renseignements , de documents ou d'informations sur différentes thématiques. ) Le(a) chargé(e) de l'accueil et secrétariat est le premier interlocuteur de l'usager quand il entre dans le service. Principales missions confiées Dans ce contexte, l'apprenti(e) sera en charge de : - accueil téléphonique et physique et orientation des usagers. - premières informations concernant leurs démarches. - assurer le suivi et le classement de documents, de courriers, - mise à jour listings, adresses mails,[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

L'Association "Le Clos du Nid" de Lozère, recrute pour sa Direction Générale Un Référent Comptable (h/f) CDI - CCN 66 Poste à pourvoir immédiatement Dans le cadre du périmètre d'intervention de la Direction Générale, vous exercez votre fonction de référent Comptable au sein de cet établissement situé sur la commune de Marvejols. Missions : Sous la responsabilité du Directeur des Finances de l'association et au sein d'une équipe, vous êtes en charge des missions suivantes : Gestion comptable - Saisir et codifier les pièces comptables (factures, opérations bancaires, trésorerie, etc.). - Réaliser les règlements fournisseurs et assurer le suivi des règlements clients. - Effectuer les rapprochements bancaires et le lettrage des comptes. - Assurer la saisie et le suivi des immobilisations. - Enregistrer les écritures d'inventaire. Analyse et clôture des comptes - Procéder aux reventilations comptables entre différentes activités. - Préparer le bilan comptable : révision et clôture des comptes. - Assurer le suivi des indicateurs de gestion et construire des outils d'analyse. Suivi de la trésorerie associative - Assurer le suivi quotidien avec les organismes bancaires. -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Corlay, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'ADMR 22, réseau associatif d'Aide à Domicile, fort de ses 250 salariés et 100 bénévoles intervient principalement dans 3 secteurs d'activités : - Enfance et Parentalité en accompagnement des familles dans leur quotidien, - Services et Soins aux seniors avec le Service d'Aide et d'Accompagnement A Domicile, les Centres de Santé Infirmiers, les Services de Soins Infirmiers à Domicile, les Accueil de Jour, le dispositif ESCAPADE - L'accompagnement au handicap avec le SAAD et la Plateforme de Répit Handicap Notre réseau s'appuie sur une collaboration entre bénévoles, citoyens impliqués dans la vie locale et les professionnels qualifiés en tenant compte de l'expression collective des usagers pour élaborer et mettre en œuvre notre projet associatif, développer des courants de solidarité, favoriser les initiatives intergénérationnelles et contribuer à l'animation de la vie locale. L'Association ADMR Corlay-Rostrenen recherche un/une : Accompagnant éducatif et sociale (H/F) en accueil de jour sur le site de Corlay, en CDD. Le service Accueil de Jour de l'Association Corlay-Rostrenen est ouvert du lundi au vendredi et accueille sur une journée complète 10 personnes âgées[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Social - Services à la personne

Dogneville, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du développement de notre stratégie de communication, nous recherchons un(e) alternant(e) en communication et marketing pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions : En lien direct avec l'Attachée de Direction et de Communication, vous participerez activement à la mise en œuvre de la feuille de route de la communication associative externe et plus particulièrement le déploiement des projets suivants : * Suivi du projet de redéfinition et de mise en œuvre de la charte graphique associative * Définition et mise en œuvre du projet de refonte du site internet vitrine de l'Association * Définition et mise en œuvre du plan de communication digitale associatif * Participation à l'organisation d'événements (internes et/ou externes) Profil recherché : * Étudiant(e) en master Marketing / Communication ou équivalent issu d'une formation technicien de communication, vous souhaitez vous spécialiser dans le pilotage de projets de communication. * Créatif(ve), autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe * À l'aise avec les outils de création graphique, les outils de bureautique et les réseaux sociaux, vous serez force de propositions et[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais recherche, pour le compte d'une association en plein développement, un(e) animateur(trice) dynamique et engagé(e) pour contribuer à la promotion des métiers du machinisme agricole et du numérique agricole sur le territoire du Beauvaisis. Rejoignez un projet à fort impact local, soutenu dans le cadre d'un programme France 2030, et prenez part à une aventure humaine au service du monde agricole de demain ! Votre mission principale : En tant que pilote opérationnel de l'association, vous serez responsable de son développement, de son animation et de sa bonne gestion. Vos missions s'articuleront autour de 4 grands axes : 1. Promotion des métiers de l'agroéquipement et du numérique agricole : Participation au groupe projet EVOFIA (France 2030), notamment au sein de l'axe « communication » (relation avec le prestataire) Animation d'un groupe de travail partenarial pour organiser des visites d'entreprises à destination de différents publics (scolaires, demandeurs d'emploi, etc.) Représentation de l'association sur des salons et événements emploi 2. Animation du territoire & coordination : Mise en lien des entreprises, des partenaires et[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Lieu de travail : Centre Culturel La Providence / Théâtre de la Semeuse Classe d'emploi : Employé Groupe : A Indice : 257 points (Convention ECLAT) Rémunération brute : 1837,55 € Durée de travail : 35h hebdomadaires (en modulation du temps de travail) Positionnement hiérarchique : N+1 Responsable ACM / N+2 Chef d'établissement L'EMPLOYEUR Créée en 1904, La Semeuse est une association d'éducation populaire qui conduit des actions sociales et éducatives, des activités sportives, culturelles, de loisirs et de vacances. Elle regroupe plus de 4500 membres et mobilise plus de 200 bénévoles/ MISSIONS 1°/ Au sein de l'ACM « La Petite Académie des Arts » - la PADA - située au Centre Culturel la Providence Conception, organisation, préparation, mise en place et encadrement d'actions et d'activités éducatives en direction d'un public enfants (6-13 ans) en cohérence avec le projet éducatif de l'association Mise en place de projets pertinents et novateurs en lien avec les besoins des publics. Direction adjointe et/ou remplacement du responsable d'ACM en cas de nécessité. Accompagnement parental dans l'éducation de leur enfant. Gestion administrative : dossiers administratifs,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile Un Travailleur Social (H/F) - En Contrat Durée Déterminée À Temps partiel - 0.50 ETP - 17h30/semaine Poste à pourvoir à partir du 26 août 2025 jusqu'au 30 juin 2026 Référence de l'offre : EMP 2025-37 Date de publication : 26/05/2025 PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le SESSAD du Velay, dépend du Pôle Handicap Enfant de l'ASEA 43. Le service accompagne 34 enfants et adolescents âgés de 10 à 20 ans déficients intellectuels légers avec ou sans troubles associés, scolarisés ou en apprentissage. Le SESSAD propose un soutien à l'inclusion scolaire et professionnelle,[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argentonnay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Association LA COLPORTEUSE recrute un-e animateur-rice socio-culturel-le (H/F) pour coordonner la Maison Jeunesse, pôle d'activités dédié aux 11-25 ans sur le territoire. Qui sommes-nous ? LA COLPORTEUSE est un Centre Socio-Culturel implanté à Argentonnay (79150), dont le projet associatif s'articule autour de deux axes forts : - La valorisation du patrimoine local, notamment à travers la restauration du Château de Sanzay, lieu emblématique qui accueille de nombreuses actions culturelles et participatives. - La transition écologique, qui imprègne l'ensemble des projets menés avec les habitant-es, les jeunes, les partenaires et les bénévoles. Le projet jeunesse de l'association s'inscrit pleinement dans ces dynamiques : il vise à favoriser l'engagement des jeunes, leur accès à la culture, à la citoyenneté, et à les sensibiliser aux enjeux environnementaux et patrimoniaux. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, vous serez chargé-e de coordonner et d'animer une offre jeunesse ambitieuse et innovante : - Piloter l'accueil jeunes (11-14 ans) : organisation des activités les mercredis, samedis et pendant les vacances scolaires. - Encadrer[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative, à Montauban, un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle). (offre interne n°2025-026) **Poste à pourvoir dès que possible** MISSION : Dans le respect du cadre légal et des valeurs associatives, ainsi que de la politique associative en matière de protection de l'enfance et de prévention de la délinquance, le-la chef-fe de service éducatif participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service du SAEMO 82 en lien avec le projet associatif. Il-elle exerce sa fonction par délégation de la Directrice. Dans ce cadre, ses activités au sein du service d'AEMO 82, seront les suivantes : - Planifier et coordonner le travail de l'équipe et des groupes de travail du service AEMO 82 selon les moyens alloués, - Veiller à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets individualisés, - S'assurer du partenariat utile à la mise en œuvre du projet individualisé, - Superviser et valider les écrits professionnels, [...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Tourisme - Loisirs

Azay-le-Rideau, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions : - Apporter un soutien technique à l'équipe de direction - Coordonner, suivre et développer les projets et activités sportives, culturelles et sociales de l'association sur le territoire - Contribuer au développement d'actions à la vie associative - Développer, suivre et appuyer les partenariats locaux - Coordonner, suivre et développer les activités sportives et socio-culturelles de l'association sur le territoire - Promouvoir la stratégie de développement local de l'AFRR, impulsé par les bénévoles dirigeants - Organiser des rencontres associatives dans le cadre du dispositif Guid'asso - Appui, conseils et information au conseil d'administration de l'AFRR - Impliquer les adhérents et habitants dans la vie de l'AFRR - Participer à la stratégie de communication interne et externe de l'AFRR Aptitudes / Compétences : - Maitriser la méthodologie de projet - Prendre des initiatives et être force de proposition - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : autonomie - Faire preuve d'aisance orale et écrite - Savoir travailler en équipe et favoriser la cohésion - Etre rigoureux et organisé - Maitriser l'outil informatique et les réseaux sociaux Organisation[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir au 1er juillet 2025 Sous la responsabilité du Coordinateur technique et du directeur de l'association, vos missions seront les suivantes : 1. Assurer l'encadrement technique d'un chantier auprès d'une équipe de salariés en parcours d'Insertion : expliquer le chantier, donner les consignes, répartir les activités. Contrôler et vérifier le travail effectué. Effectuer l'entretien régulier du matériel utilisé. Faire part sans délai au coordinateur (ou au directeur en l'absence du coordinateur) de toute anomalie ou dysfonctionnement constaté au cours de son activité et concernant la sécurité des personnes ou des biens. Communiquer les demandes de congés, les présences, les absences. Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité. Assurer des tâches de production. 2. Assurer l'encadrement pédagogique d'un chantier, appliquer une méthode d'apprentissage adapté au support d'activité. Connaitre les principales problématiques rencontrées par le public. Repérer les difficultés du public. Adapter les postes de travail aux capacités des personnes accueillies. Repérer les besoins d'apprentissage ou de formation. Etablir les relais avec l'accompagnement[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Fresnes, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre Ecolieu cherche son premier chef de culture pédagogue. Nous organisons et animons deux festivals par an et des ateliers mensuels. Nous accompagnons les porteurs de projets de Tiers Lieux et faisons découvrir les métiers verts aux jeunes de 16 à 25 ans (Ecole ETRE). Le public de l'Ecolieu est varié et nous souhaitons développer des propositions à destination de nouveaux publics grâce à vos animations : Ecodélégués, élèves des écoles maternelles, primaires, collèges à moins de 20 km, élèves lycéens, volontaires de services civiques, enfants des centres de loisirs et grand public (adultes, familles, personnes âgées). L'équipe est actuellement composée de deux personnes et sera prochainement composée de cinq salariés et d'une volontaire du service civique pour l'association. L'association est située dans une zone riche en biodiversité et fournit un cadre de travail rural dans une atmosphère associative et coopérative, au sein d'un Tiers Lieu Nourricier Sous la direction de Cécile Decognier, l'Educateur.rice devra : Concevoir et animer des ateliers à destination des scolaires, du grand public et des jeunes de 16 à 25 ans (école ETRE) Concourir à l'organisation et réalisation[...]

photo Professeur / Professeure d'arts plastiques

Professeur / Professeure d'arts plastiques

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Institut Médico-Educatif "Les Cévennes" Un enseignant technique (H/F) Art plastique En Contrat Durée Déterminée À Temps Plein - 1 ETP - 35h/semaine Poste à pourvoir à partir du 26 août 2025 jusqu'au 31 décembre 2025 Référence de l'offre : EMP 2025-39 Date de publication : 28/05/2025 PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes dépend du Pôle Handicap Enfant. L'établissement accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire.[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Concevoir, encadrer et évaluer des cycles d'activités physiques et sportives adaptées au sein d'établissements et services médico sociaux ou d'associations sportives affiliées à la FFSA. Participer au développement des projets sportifs départementaux (Sport Adapté Jeunes, séniors, Sport et Autisme, Sport et Handicap Psychique, Activités Motrices, féminisation du sport...). Organiser et animer des rencontres sportives compétitives et non compétitives en lien avec les comités départementaux et les clubs affiliés ou non à la FFSA ainsi que les partenaires institutionnels. Animer des actions de sensibilisation et de promotion ponctuelles. Participer au fonctionnement et à la vie associative du comité. COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES REQUISES : Savoir utiliser les outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint etc.). Savoir utiliser les outils de communication (réseaux sociaux, site internet, Canva etc.). Maitriser la méthodologie de projet en Activités Physiques et Sportives Adaptées (conception, animation et évaluation). Connaître le public en situation de handicap mental, psychique et/ou présentant un trouble du spectre de l'autisme, le milieu institutionnel et l'environnement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Tourisme - Loisirs

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité du directeur, vous assistez celui-ci dans la mise en œuvre du projet global de la MJC CL2V dans toutes ses composantes : En particulier : - La conduite du Projet social - L'organisation des grandes manifestations qui mobilisent salariés et bénévoles - La mise en œuvre du projet éducatif - L'encadrement de l'équipe d'animation - Le bon fonctionnement au quotidien de la structure Vous contribuez à : - La mise en place du projet, au développement du travail transversal et partenarial en appui du directeur - La coordination et l'animation des collectifs d'habitants - Développer des partenariats avec les différentes institutions et acteurs locaux - L'élaboration d'un programme d'actions socioculturelles et culturelles propices au rayonnement de la structure sur le territoire. Domaines d'activités : - Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer le Projet social. Proposer des méthodes et indicateurs d'évaluation pour actualiser le projet social - Il (elle) est référent(e) en fonction des dispositifs dans lesquels la MJC CL2V s'inscrit et pour lesquels la direction lui donne délégation (par exemple : Projet seniors[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Longueville, 59, Nord, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? :L'association est en développement et porte un projet social intergénérationnel pour permettre aux personnes de sortir et se rencontrer. Les habitants partagent leurs idées, leurs sourires autour par exemple d'ateliers cuisine, de repas , des initiations au numérique, des balades, du théâtre. Les activités doivent encourager la rencontre, le partage, le développement de compétences, le pouvoir d'agir et la mixité du public. L'animation autour de ce projet donne une place privilégiée aux personnes de plus de 60 ans pour agir en faveur du bien vieillir. Descriptif du poste : Les programmes développés autour du partage de repas et de la cuisine sont plébiscités par le public. Nous recherchons un profil d'intervenant avec une compétence en cuisine. Le futur intervenant sera responsable des activités dans ce domaine. En lien avec l'équipe en associant au maximum le public vous serez chargé de préparer les menus, de proposer une cuisine responsable en proposant des produits locaux et de saison. Vous serez attentif à la maitrise des coûts et à la notion de bien manger . Vous partagez vos compétences lors d'ateliers cuisines. Vous participez à l'animation et[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Château-la-Vallière, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Agora recrute un.e Animateur.trice coordinateur.trice de l'Espace de Vie Sociale (EVS) L'Orangerie à Château-la-Vallière En CDD de remplacement. L'association socioculturelle Agora gère un centre social et deux espaces de vie sociale (EVS) agréés par la Caf Touraine, mettant en œuvre un projet social intercommunal (28 communes de la CC TOVAL). L'EVS l'Orangerie est situé à Château-la-Vallière et rayonne à l'échelle du bassin de vie (9 communes). C'est un espace convivial et ouvert, où l'on travaille à renforcer les liens sociaux. Les habitants de tous âges y sont accueillis de manière inconditionnelle. En tant qu'animateur.trice coordinateur.trice de l'EVS, vous faites vivre le projet social avec les habitants et les acteurs du territoire, suivant les axes prioritaires suivants : 1/ Proposer des animations conviviales, intergénérationnelles et des activités encourageant l'ouverture culturelle. 2/ Favoriser les initiatives d'habitant.es, animer un espace d'échange et d'entraide. 3/ Soutenir les familles en accompagnant la parentalité. 4/ Faciliter l'accès aux droits en étant relais d'information et d'orientation. En remplacement d'un congé maternité, la mission proposée[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'AT10-51, Association Mandataire Judiciaire de l'Aube et de la Marne recherche un(e) délégué(e) MJPM pour son service de protection des majeurs du secteur Marne _ Poste à pourvoir mi août 2025 *** NOTRE ASSOCIATION L'Association Tutélaire Aube et Marne exerce des mesures de protection aux biens et à la personne auprès de 1 100 personnes majeures sur les départements 10 et 51. Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de délégués MJPM, de comptables tutélaires et d'un service administratif sur chaque département ; soit un effectif de 38 salariés. *** TYPE DE POSTE CDI temps plein (37 heures hebdomadaires + 12 JRTT annuels) Basé à Chalons en Champagne (51) *** VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, le Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs doit : - Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. - Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, - Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confiés en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, - Assurer sur le terrain la représentation ou[...]

photo Animateur / Animatrice nature environnement

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Lagord, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Atlantech est un quartier urbain bas carbone de 27 hectares aux portes de La Rochelle dans la commune de Lagord. Tourné vers l'avenir, ce quartier créateur d'emplois, regroupe des habitations, une plateforme technologique, un centre de formation et un pôle d'entreprises. Pour mener à bien le projet "Atlantech", une association du même nom a été créée en 2012 avec, à l'origine, l'ensemble des acteurs institutionnels contribuant au développement économique du quartier. L'association avait pour vocation de veiller au respect du projet initial puis au fil du temps, elle s'est dotée de compétences et expertises en matière d'énergie en développant de nombreuses actions autour du thème de la transition énergétique en milieu urbain et plus largement de la ville durable. Le quartier Atlantech étant désormais livré, avec l'occupation des lieux d'apprentissage, des entreprises et des habitants, l'enjeu est de faire vivre le projet responsable et durable de ce lieu. Ce projet s'appuie sur l'association Atlantech et sur le tiers-lieu collaboratif et participatif "l'Agora", destiné à renforcer le lien social entre les habitants et les usagers ainsi qu'à mettre en avant les enjeux écologiques[...]

Ressources supplémentaires